tijd en aandacht

Een goede medewerker vinden vereist intensieve aandacht en tijd. Tijd die niet altijd voorradig is binnen een drukke organisatie, met name wanneer een HR afdeling ontbreekt. Medewerkers zijn bepalend voor de kwaliteit van de organisatie en verdienen daarom wel de tijd en aandacht die het werven van hen vraagt.  Schakel daarom tijdig een ervaren recruiter in!

 

BGJH is gespecialiseerd in de technische werkomgeving, waaronder installatietechniek, domotica, elektrotechniek, werktuigbouwkunde, beveiliging en brandmelding. Maar natuurlijk werven wij voor alle voorkomende vacatures binnen uw organisatie. 

de zoektocht begint


 

Hoe gaan we het doen?

  • we starten met het verkennen van de bedrijfscultuur door in gesprek te gaan met medewerkers en werkplekbezoeken
  • actuele functie-omschrijving en opstellen vacaturetekst
  • strategiebepaling: op welke wijze gaan we waar werven
  • inzet (social) media kanalen
  • het behandelen van alle reacties, incl. bevestigingen en afwijzingen
  • het voeren van selectiegesprekken

Met als einddoel een succesvol afrondend gesprek met een nieuwe collega voor uw organisatie.